Заведующий отделом

Вакансия 11529330   ·   21 ноября 2024, 14:37

Вакансия ЦЗН

Управление земельно-имущественных отношений Администрации Комсомольского муниципального района Ивано

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Комсомольск   –   на карте

Заработная плата

от 37 294 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Участвует в организации подготовки документов схемы территориального планирования муниципального района, генеральных планов поселений, градостроительного зонирования (правил землепользования и застройки территории поселения); готовит проекты постановлений и распоряжений главы администрации муниципального района в области регулирования архитектурной и градостроительной деятельности и в пределах своей компетенции в области земельных отношений обязательные для застройщиков всех форм собственности; осуществляет подготовку разрешительной документации на получение технических условий подключения объектов капитального строительства к сетям инженерно-технического обеспечения и необходимых согласований в целях предварительного выбора земельного участка и получении разрешения на строительство объекта; выдает разрешения на строительство, разрешения на ввод объектов в эксплуатацию, за исключением объектов федерального, регионального значения.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1163702084347/b7dc9020-c73a-11ee-8e60-e7d0d2cf29b1


Судебный пристав по обеспечению установленного порядка деятельности судов

40 000 – 65 000 руб.

Комсомольск

Оптик-консультант

от 50 000 руб.

Комсомольск

Пекарь

от 21 000 руб.

Комсомольск

Художественный руководитель

от 19 242 руб.

Комсомольск

Инженер по подготовке производства

40 002 – 46 000 руб.

Комсомольск

Помощник (ассистент) руководителя

от 19 500 руб.

Комсомольск

Швея

30 000 – 75 000 руб.

Комсомольск

Рабочий благоустройства

от 19 242 руб.

Комсомольск

Слесарь-ремонтник

от 19 242 руб.

Комсомольск

Спасатель

19 242 – 25 000 руб.

Комсомольск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!